Pensato per i team HR
Gestisca le sue persone da un'unica piattaforma.
Business in a Box offre ai team HR un'unica piattaforma intelligente per il recruiting, l'onboarding, la gestione dei dipendenti, il monitoraggio delle presenze, le policy e la comunicazione interna — così può costruire un ambiente di lavoro migliore senza essere sommerso da pratiche burocratiche e strumenti disconnessi.
Garanzia di rimborso di 14 giorni · Sostituisce software per oltre $500/mese
Il problema
I team HR non possono costruire una cultura aziendale eccellente con 8 sistemi disconnessi
L'HR è uno dei dipartimenti con il maggior numero di strumenti. Il recruiting in un'app, l'onboarding in un'altra, il monitoraggio delle presenze in una terza, le policy in un drive condiviso e la comunicazione tra email e Slack. Nulla è collegato.
Il risultato: processi inconsistenti, rischi di conformità, dati dei dipendenti in silos e un team HR che dedica più tempo all'amministrazione che alla strategia delle persone. Ogni nuova assunzione aggrava il problema.
Business in a Box offre ai team HR un sistema unico e integrato — recruiting, onboarding, monitoraggio delle presenze, gestione dei permessi, policy, documenti e comunicazione — tutto con il supporto dell'AI.
Le sue responsabilità, la nostra piattaforma
Ogni sfida HR.
Un'unica piattaforma integrata.
Business in a Box si adatta esattamente a ciò che i team HR fanno ogni giorno — così ogni responsabilità
ha un sistema a supporto, non una raccolta dispersa di strumenti.
Recruiting e selezione del personale
Assumi più velocemente con processi strutturati
Descrizioni delle posizioni, candidature, guide ai colloqui e lettere di offerta — tutti modellati, organizzati e pronti all'uso.
Onboarding
Gestisci l'inserimento di ogni nuovo assunto in modo uniforme
Checklist di onboarding, manuali per i dipendenti, documenti di orientamento e materiali di benvenuto — così nessuna fase viene tralasciata.
Gestione del personale
Gestisci l'intera forza lavoro in un unico luogo
Profili dei dipendenti, ruoli, dipartimenti e registri delle performance — organizzati e accessibili ai membri del team autorizzati.
Orari e presenze
Monitora orari, ferie e presenze
Rilevazione delle presenze, fogli orari, gestione dei congedi e monitoraggio degli straordinari — collegati ai profili dei dipendenti e alla documentazione delle paghe.
Policy e conformità
Mantieni le policy HR aggiornate e conformi
Policy HR, codice di condotta, documenti sulla sicurezza sul lavoro e registri di conformità — con controllo delle versioni e sempre accessibili.
Comunicazione
Collega le Risorse umane a tutta l'organizzazione
Chat di team, comunicazioni, casella di posta interna e videochiamate — così la comunicazione HR è integrata con il lavoro.
Documenti e archivi
Organizza ogni documento HR in modo sicuro
Contratti di lavoro, valutazioni delle performance, registri disciplinari e file riservati — archiviati in modo sicuro con controlli di accesso.
AI per le Risorse umane
Lascia che l'AI gestisca la documentazione HR di routine
L'AI redige descrizioni delle posizioni, genera documenti di policy, crea modelli di valutazione e automatizza la burocrazia che consuma il tempo del team HR.
Una giornata con Business in a Box
Come si svolge la sua giornata nelle Risorse umane
Invece di passare da un'app all'altra tra 12 strumenti diversi, tutto ciò di cui ha bisogno è in un'unica piattaforma.
La piattaforma
Tutto ciò di cui un team HR ha bisogno per gestire il business
Non un insieme di funzionalità. Un sistema operativo connesso progettato per l'esecuzione,
la visibilità e la scalabilità. A partire da $0/mese.
Dashboard
Visibilità in tempo reale sulle operazioni aziendali, le performance del team e lo stato dei progetti.
Attività e progetti
Pianifica, assegna, monitora e completa il lavoro con la gestione delle attività basata sull'AI.
Chat e chiamate
Messaggistica interna, videochiamate e chiamate audio — integrate con il lavoro.
Business AI
Scrivi, pianifica, ricerca e automatizza con l'AI integrata in ogni flusso di lavoro.
Risorse umane e persone
Gestisci dipendenti, monitoraggio del tempo, ferie, onboarding e performance.
Documenti e conoscenza
Documenti, note, archivio, modelli e conoscenza aziendale in un unico posto.
Posta in arrivo e notifiche
Posta in arrivo interna che sostituisce l'email per la comunicazione del team e le approvazioni.
Contatti e CRM
Gestisci contatti, clienti, fornitori e relazioni commerciali.
Monitoraggio del tempo
Registra le ore, genera i fogli presenze e ottieni la prova del lavoro svolto in tutto il team.
Fogli e reportistica
Fogli di calcolo, budget e reportistica finanziaria all'interno della piattaforma.
Sostituisci il tuo stack di strumenti
Un'unica piattaforma.
Non 12 app.
L'azienda media spende oltre $500/mese in software disconnessi.
Business in a Box li sostituisce tutti.
Smetti di pagare 12 abbonamenti. Smetti di passare da un tab all'altro tra 12 schede.
Inizia a gestire la tua azienda da un'unica piattaforma.
Risultati HR
Cosa ottengono i team HRcon Business in a Box
Modelli HR
Modelli Creati per i Team HR
Acceda a oltre 3.000 modelli redatti professionalmente — tra cui manuali per i dipendenti, politiche di selezione del personale, checklist di onboarding, descrizioni delle mansioni e documenti di conformità HR.












Ogni modello è progettato per aiutarLa a lavorare più velocemente, offrendo alla sua azienda maggiore struttura e coerenza.
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Altamente Valutato dai Leader Aziendali di Tutto il Mondo
Cosa dicono i leader aziendali
La fiducia di oltre 250.000 aziende in tutto il mondo
"Business in a Box ha sostituito BambooHR, Slack e altri tre strumenti per il nostro team HR. Onboarding, policy, monitoraggio del tempo e comunicazione — tutto in un unico posto."
Jessica Martinez — HR Manager
"Finalmente abbiamo un sistema in cui i dati dei dipendenti, le policy e la comunicazione sono collegati. Il nostro processo di onboarding è passato dal caos alla fluidità totale."
Aiden Brooks — People Ops Director, Helix Ventures
"Le funzionalità AI mi fanno risparmiare ore ogni settimana nella redazione di descrizioni di lavoro e bozze di policy. E la libreria di modelli è una svolta per la documentazione sulla conformità."
Fatima Al-Hassan — HR Coordinator
Sicurezza di livello Enterprise
Progettato per affidabilità, sicurezza e conformità
I suoi dati sono protetti da un'infrastruttura di livello enterprise e da standard di conformità rigorosi.
Domande
Domande frequenti
Smetta di gestire le risorse umane con email e fogli di calcolo. Inizia a costruire un sistema per le persone che scala.
Un'unica piattaforma per recruitment, onboarding, gestione dei dipendenti, comunicazione e AI.
Sostituisca gli strumenti dispersi e dia al suo team HR il sistema che merita.
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