Esse avaliando as atividades de suporte na cadeia de valores possui 2 páginas e é um MS Word tipo listado em gerenciamento e planejamento documentos.
AVALIANDO AS ATIVIDADES DE APOIO NA CADEIA DE VALOR OBTENÇÃO Temos desenvolvido fontes alternativas para a obtenção dos recursos necessários? Os recursos são obtidos em tempo hábil? Ao menor custo possível? A nível de qualidade aceitável? Quão eficientes e eficazes são os nossos procedimentos para a obtenção de grandes recursos gastos de capital, tais como instalações, máquinas e edifícios? Existem critérios em vigor para decidir n decisões arrendamento-versus-compra? Estabelecemos relações de longo prazo com fornecedores de confiança? DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO Quão bem sucedidos nossas atividades de P&D têm sido em inovações de produtos e processos? A relação entre funcionários P&D e outros departamentos é forte e confiável? As atividades de desenvolvimento tecnológico têm sido capazes de cumprir prazos críticos? Qual é a qualidade dos laboratórios de nossa organização e instalações de outras pesquisas? Quão qualificados e treinados são os nossos técnicos de laboratório e cientistas? Será que a nossa cultura organizacional estimula a criatividade e a inovação? GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
Avaliado em
Esse avaliando as atividades de suporte na cadeia de valores possui 2 páginas e é um MS Word tipo listado em gerenciamento e planejamento documentos.
AVALIANDO AS ATIVIDADES DE APOIO NA CADEIA DE VALOR OBTENÇÃO Temos desenvolvido fontes alternativas para a obtenção dos recursos necessários? Os recursos são obtidos em tempo hábil? Ao menor custo possível? A nível de qualidade aceitável? Quão eficientes e eficazes são os nossos procedimentos para a obtenção de grandes recursos gastos de capital, tais como instalações, máquinas e edifícios? Existem critérios em vigor para decidir n decisões arrendamento-versus-compra? Estabelecemos relações de longo prazo com fornecedores de confiança? DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO Quão bem sucedidos nossas atividades de P&D têm sido em inovações de produtos e processos? A relação entre funcionários P&D e outros departamentos é forte e confiável? As atividades de desenvolvimento tecnológico têm sido capazes de cumprir prazos críticos? Qual é a qualidade dos laboratórios de nossa organização e instalações de outras pesquisas? Quão qualificados e treinados são os nossos técnicos de laboratório e cientistas? Será que a nossa cultura organizacional estimula a criatividade e a inovação? GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
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