Esto evaluación de las actividades de asistencia en la cadena de valor posee 2 paginas y es un MS Word tipo listado bajo planificación y gestión documentos.
EVALUACIÓN EN LAS ACTIVIDADES DE SOPORTE DE LA CADENA DE VALOR ADQUISICIÓN ¿Se desarrolló una fuente alternativa para obtener los recursos necesarios? ¿Los recursos se adquieren a tiempo? ¿Al menor costo posible? ¿A un nivel de calidad aceptable? ¿Son eficaces los procedimientos para adquirir recursos destinados a gastos de capital importantes, como planta, maquinaria y edificios? ¿Existen criterios para la toma de decisiones de arrendamiento versus compra? ¿Se estableció una buena relación a largo plazo con proveedores confiables? DESARROLLO TECNOLÓGICO ¿Tuvieron éxito las actividades de Investigación y desarrollo (R y D) con respecto a las innovaciones de productos y procesos? ¿La relación existente entre los empleados de R y D y los demás departamentos es sólida y confiable? ¿Las actividades de desarrollo tecnológico lograron cumplir con los plazos de entrega críticos? ¿Cuál es la calidad de los laboratorios y demás instalaciones de investigación de la organización? ¿Qué calificaciones y capacitación poseen los científicos y técnicos de laboratorio? ¿La cultura organizativa estimula la creatividad e innovación? ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
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Esto evaluación de las actividades de asistencia en la cadena de valor posee 2 paginas y es un MS Word tipo listado bajo planificación y gestión documentos.
EVALUACIÓN EN LAS ACTIVIDADES DE SOPORTE DE LA CADENA DE VALOR ADQUISICIÓN ¿Se desarrolló una fuente alternativa para obtener los recursos necesarios? ¿Los recursos se adquieren a tiempo? ¿Al menor costo posible? ¿A un nivel de calidad aceptable? ¿Son eficaces los procedimientos para adquirir recursos destinados a gastos de capital importantes, como planta, maquinaria y edificios? ¿Existen criterios para la toma de decisiones de arrendamiento versus compra? ¿Se estableció una buena relación a largo plazo con proveedores confiables? DESARROLLO TECNOLÓGICO ¿Tuvieron éxito las actividades de Investigación y desarrollo (R y D) con respecto a las innovaciones de productos y procesos? ¿La relación existente entre los empleados de R y D y los demás departamentos es sólida y confiable? ¿Las actividades de desarrollo tecnológico lograron cumplir con los plazos de entrega críticos? ¿Cuál es la calidad de los laboratorios y demás instalaciones de investigación de la organización? ¿Qué calificaciones y capacitación poseen los científicos y técnicos de laboratorio? ¿La cultura organizativa estimula la creatividad e innovación? ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
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